女性活躍推進法「見える化」サイトのお知らせ
女性活躍推進法「見える化」サイトのお知らせ
内閣府男女共同参画局が、ウェブサイト内に「女性活躍推進法『見える化』サイト」が開設されています。
このサイトは、平成28年4月1日に完全施行された「女性活躍推進法」に基づく国・地方公共団体の女性活躍に関する状況や計画等について一覧化した「見える化」サイトです。
女性の採用・管理職割合、男女別の育休取得率や超過勤務の状況等、国・都道府県・市町村における女性職員の活躍状況に関する情報や、行動計画、地域の実情に応じた取り組みを一覧化し、掲載しています。また、学生や求職中の方の職業選択に役立つとともに、各団体の働きやすさ、人材の活躍状況など、女性だけでなく男性や住民の方々、人事担当者にも有益な情報が掲載されています。
主な掲載内容
- 「女性の職業選択に資する情報」一覧(法第17条関係)
特定事業主(約1,900の国・地方公共団体)の女性職員の活躍に関する現状(管理職の女性割合や超過勤務の状況等)を一覧化 - 「特定事業主行動計画」(法15条関係)
特定事業主が策定した女性職員の活躍に関する行動計画 - 「都道府県・市町村推進計画」(法第6条関係)
都道府県・市町村が策定した地域の女性活躍に関する施策についての推進計画 等
女性活躍推進法とは?
女性が職業生活において、その希望に応じ、十分に能力を発揮、活躍できる環境を整備することを目的とし、平成28年4月1日より施行されました。
内容
女性活躍推進法に基づき、国・地方公共団体、101人以上の事業主は、
- 自社の女性の活躍に関する状況把握・課題分析
- その課題を解決するのにふさわしい数値目標と取組を盛り込んだ行動計画の策定・届出・周知・公表
- 自社の女性の活躍に関する情報の公表を行わなければなりません。
また、行動計画の届出を行い、女性の活躍推進に関する取組の実施状況が優良な企業については、申請により、厚生労働大臣の認定を受けることができます。認定を受けた企業は厚生労働大臣が定める認定マークを商品などに付することができます。
この記事に関するお問い合わせ先
東員町 町民課
電話番号:0594-86-2806
ファックス番号:0594-86-2851
お問い合わせフォーム
更新日:2024年05月16日